Служба по контракту без срочной службы: как поступить на контрактную службу

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Служба по контракту без срочной службы: как поступить на контрактную службу». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Перед тем как уйти служить по контракту в армию, необходимо хорошенько изучить все плюсы и минусы несения воинской службы, потому, как часто бывает, молодые люди не выдерживают военного распорядка дня и суровых будней, в результате чего расторгают контракт раньше установленного срока.

Требования к выпускникам ВУЗов

Специалист с высшим образованием заслуженно считается более грамотным. Он легко осваивает новую технику и готов работать в изменяющихся условиях. Не каждый выпускник может заключить контракт. Для получения места в рядах вооруженных сил необходимо соответствовать требованиям:

1. Входить в возрастной период от 18 до 40 лет. Таким образом, после получения диплома у вас есть время подумать.
2. Иметь хорошее здоровье. На медицинской комиссии необходимо получить группу «А» или «В». Эти группы разрешают служить в армии.
3. Показать свою физическую подготовку путем успешной сдачи нормативов. Проверять будут скорость, выносливость и силу.

Также будущему контрактнику придется пройти ряд психологических тестов, которые определят его пригодность для прохождения службы в определенном роду войск. Если эти требования не будут соблюдены, то контракт заключен не будет. Не торопитесь с увольнением с предыдущего места работы, чтобы не остаться без средств к существованию.

При наличии образования

Нормативным документом, регулирующим прохождение службы в армии, как и прежде, является закон «О воинской обязанности». Но в 2017 году в него внесены некоторые кардинальные изменения.

Теперь выпускники колледжей, техникумов и прочих ССУЗов имеют право, минуя призыв, сразу подписать контракт. При этом необходимо, чтобы они стали дипломированными специалистами, то есть государство идет на такой компромисс, при котором получает на службу бойца, совершенно не обученного военному ремеслу, зато образование играет решающую роль. Предпосылками для этого послужили поставки на вооружение новейших образцов военной техники.

Взамен годичной срочной службы выпускник учебного заведения получает два года службы добровольной. При этом ему положена полноценная заработная плата.

Что же касается звания, то здесь отличий от срочника нет никаких. Начинается служба в звании рядового.

Срочная служба в Росгвардии РФ

Возможность попадания на срочную службу в ряды Нацгвардии в настоящее время реальна лишь для сравнительно небольшой части призывников. В большинстве случаев это осуществляется по наличию предварительного согласования между военным комиссариатом субъекта РФ и конкретной воинской частью, входящей в состав ФСВНГ.

Прохождение службы солдатами-срочниками в структурах Росгвардии допускается в территориальных воинских частях ВНГ. Набор призывников в эти части производится нерегулярно и далеко не во всех регионах. Судя по периодическим официальным публикациям в СМИ, можно отметить, что довольно стабильно призыв в войска национальной гвардии производится в республиках Северного Кавказа, а также в крупнейших регионах по всем федеральным округам.

О социальных льготах для контрактников

Контрактники — на государственном обеспечении

Помимо заработной платы, военные, проходящие контрактную службу, могут рассчитывать и на определенные льготы и материальные компенсации. О каких же именно «бонусах» идет речь? Любой контрактник может претендовать на:

• ежемесячные компенсационные выплаты за аренду жилья в размере около 15 тысяч рублей (в случае не предоставления служебной квартиры);
• единовременное «подъемное» денежное пособие при переезде на новое место службы (сумма может варьироваться из расчета на количество членов семьи служащего);
• единовременное увольнительное пособие в размере 7 обычных окладов довольствия при выслуге от 20 лет или более (либо — 2 окладов при отсутствии столь внушительного стажа).

Кроме того, контрактникам полагается достаточно большой пакет различных социальных льгот. В частности, речь идет о следующих приятных «бонусах»:

• бесплатное медобслуживание в специализированных учреждениях для военных;
• помощь в обеспечении жильем (предоставление служебной квартиры, военная ипотека, жилищные сертификаты и т.д.);
• ранняя пенсия (в 45-летнем возрасте, при наличии выслуги в 20 лет);
• льготы при зачислении в профессиональные учебные заведения;
• обеспечение продовольствием;
• обеспечение военной формой;
• бесплатное страхование здоровья и жизни (включая посмертные выплаты семье военного);
• бесплатный проезд в городском транспорте.

Как поступить на службу по контракту во Владикавказе

Призывники и действующие контрактники могут подать рапорт о заключении контракта по месту службы, т. е. через командира воинской части. Для такой категории лиц все необходимые обследования и отборы проводятся в период прохождения службы. Если гражданин не проходит службу в ВС РФ, для заключения контракта ему нужно:

1. обратиться с заявлением в пункт отбора на военную службу по контракту;
2. представить обязательный комплект документов, предусмотренный приказами МО РФ;
3. пройти профессионально-психологический отбор (включает анкетирование, собеседование, опросы и т.д.);
4. пройти медосвидетельствование по направлению начальника пункта отбора;
5. после подтверждения годности к службе и присвоения категории профпсихологической пригодности, нужно пройти проверку по образованию и квалификации;
6. на заключительном этапе проводится тестирование по физподготовке.

Если гражданин соответствует всем требованиям закона, выносится положительное заключение комиссии по отбору, а претенденту выдается протокол. В пункте отбора будет выдано предписание для следования к месту несения службы, перевозочные документы.

После прибытия к месту прохождения службы заключается контракт, а гражданин должен пройти курс общевойсковой подготовки. Первый контракт заключается на 2 или 3 года. Последующие контракты могут заключаться на 1, 3, 5, 10 лет либо на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на службе).

Алгоритм отбора кандидатов на службу по контракту

Итак, теперь рассмотрим алгоритм оформления на службу по контракту. Он представляет собой следующее:

1. Прием всех обращений районным комиссариатом.
2. Проведение консультации потенциальному военнослужащему об условиях контракта и обсуждение иных вопросов.
3. В зависимости от результатов проводится оценка возможностей и определяется перечень основных должностей, которые могут подойти по контракту желающему.
4. Затем начальник комиссариата рассматривает заявление и решает, пускать ли его дальше: в положительном случае дается направление на прохождение медицинского освидетельствования, а также психической диагностики.
5. Когда все подготовительные и отборочные этапы пройдены, комиссариат отправляет новоприбывшему военнослужащему документы и предоставляет военный номер. В случае, если служба проходится новобранцем впервые, выдается военный билет.
6. Если кандидат полностью подходит по всем критериям, то начинается оформление протокола по определенным Министерством обороны нормам.
7. При необходимости оформляется доступ к государственной тайне.
8. Затем, когда заявление подписано, его отправляют в пункт отбора в течение трех дней. Предоставляется также номер воинской части, где необходимо пройти испытания, что позволят определить уровень физической подготовки. В это же время проводится оценка личностных качеств.
9. Когда все пройдено, оформляется приказ для отправки военнослужащего в воинскую часть, а также выдается предписание.
10. Финальным этапом является отправка командиру воинской части уведомления о прибытии всех новобранцев, которые прошли испытания физической диагностики.

Длительность первого контракта и условия продления

Теперь что касается сроков службы в армии и ряда условий, которые предоставлены контрактнику для продления договора.

Итак, в качестве минимального срока контракта в армии выступают 3 года — это относится ко всем первым контрактам для претендентов на должность не выше сержанта или старшины. Если же максимально предусмотренное звание является офицерским — контракт на базе высшего образования — в качестве минимума выступают пять лет.

Остаться в армии можно при условии высокой исполнительности и отсутствия инцидентов. Таким образом, условия продления ничем не отличаются от тех, какие предоставляются военнослужащему при первичном договоре. Продлить контракт можно на срок от трех до десяти лет. Существуют также лица, подписавшие или продлившие контракт после поступления на службу в военное учебное учреждение, — срок контракта таковых составляет пять лет после получения диплома.

Контрактная служба вместо срочной

В середине 2014 года российские законодатели приняли закон, позволяющий всем призывникам вместо года срочной службы отслужить 24 месяца по контракту. Таким образом, руководство планирует поднять престиж военной службы, сократить количество отсрочников и решить постоянные проблемы с призывом. Споры по данному законопроекту не утихают и до сих пор.

Этим нововведением военное ведомство планирует максимально стимулировать молодежь для исполнения долга по защите родного Отечества. Суть внесенных изменений состоит в том, что все граждане смогут самостоятельно выбрать условия прохождения службы в рядах Вооруженных сил.

По мнению военных, два года контрактной службы вместо срочной станут для призывников более привлекательной альтернативой. Возможность получения более высокого воинского оклада контрактником, приобретение полноценной специальности за указанный срок – вот, что должно стать залогом нового законопроекта.

Наиболее привлекательным такой вариант становится для жителей «небогатых» регионов государства, когда возможность совместить обязательную службу в армии и получать за это приличные деньги становится вполне реальной. Вопрос отношения командования к контрактнику и срочнику при этом остается открытым!

С 2014 года заключить контракт без срочной службы на 2 или на 3 года есть возможность у каждого призывника с высшим образованием. А с 2021 такой выбор – служить по контракту, есть и у тех кто получил средне-специальное образование.

Рассмотрим что это такое, какие плюсы и минусы службы в армии по контракту без срочной службы. Вместо всем известных процедур, человек изъявивший служить по контракту взамен срочной службы просто собирает вещи.

Конечно в том случае, если для него не предусмотрены отсрочки по состоянию здоровья.

В назначенное время с сумками из дома идет на поезд и едет самостоятельно к месту прохождения службы. Отметим что такой вариант службы по закону возможен только после окончания техникума или вуза. Далее в статье мы рассмотрим условия поступления в армию, на контракт вместо срочной.

Условия контракта вместо срочной службы

После прибытия в часть размещают, ставят на довольствие. В соответствии с условиями воинской службы по контракту новичков в течение первых двух месяцев отправляют на курсы интенсивной подготовки. Так называемые “курсы выживания”. Эти курсы длятся месяц. Для дальнейшей службы по контракту необходимо их окончить с положительным результатом.

Испытательный срок составляет 3 месяца, за это время претендент на контракт должен повторно сдать определенные нормативы по физической подготовке (таблицу нормативов по физо для контрактников смотрите ниже). По результатам сдачи будет определена надбавка к денежному довольствию. Мы еще вернемся к вопросу прохождения и сдачи нормативов по физо для претендентов на контракт, в конце этой статьи.

Далее проверяется состояние здоровья призывника медицинской комиссией и данные передаются начальнику ВЧ.

Плюсы и минусы службы по контракту

Военные по контракту служат в Российских войсках не такое продолжительное время, поэтому новые солдаты долго решаются, подписывать ли им бумаги на военную работу или нет. Для полного понимания специфики деятельности можно разобрать положительные и отрицательные качества от такой работы.

К положительным моментам можно отнести возможность получения большого социального пакета льгот, который может помочь в устройстве жизни. Нельзя забывать о стабильной заработной плате, без задержек, день в день и в будущем получение собственного жилья. В основном современная служба не сильно отличается от обычной работы на гражданской должности, но есть множество ограничений, о которых стоит помнить и относить их скорее к отрицательным моментам.

К самому главному минусу военной службы нужно отнести необходимость рисковать своим здоровьем и даже жизнью, на что многие не способным пойти. Мало личного пространства и свободы, так как молодые люди зачастую, просто не могут психологически постоянно быть под командованием, выполнять поручения и жить по графику.

Если подвести небольшой итог, то стоит выделить, что служба по контракту отличается стабильностью и возможностью карьерного роста. Многим молодым людям определенного склада характера, такая сфера деятельности кажется весьма подходящей. Принимать решение важно исходя из внутренних чувств, а не материальной выгоды от работы.

Получить юридическую помощь по вопросу военной службы в армии по контракту можно на нашем сайте.

Куда пойти служить – зависит от доступности конкретных вакансий и желаемой должности. Перечень для набора необходимых должностей устанавливается непосредственно командиром войсковой части. Предложения по работе напрямую зависят от квалификации и выслуги военнослужащего. Обычно есть как офицерские вакансии, так и для рядового состава. Например:

• психолог по профессиональному отбору;
• инструктор-кинолог;
• медсестра, фельдшер;
• сотрудник охраны в исправительной колонии;
• водитель служебного транспорта и БТР;
• оператор радиостанции;
• сапер, пулеметчик, гранатометчик;
• контролер контрольно-пропускного пункта.

Важно! Перечень может быть расширен в зависимости от кадровой потребности войсковой части и устанавливается индивидуально.

Как оформить контракт взамен срочной службы?

Если новобранец изначально изъявляет желание поступить на военную службу по контракту, а не срочному призыву, необходимо действовать заблаговременно. Для этого минимум за 3–4 месяца нужно посетить местный пункт по отбору военнослужащих (военкомат, комиссариат) и заявить об этом.

Особенности оформления заявки и принятия решения:

1. После прибытия в пункт отбора. Сотрудник военкомата обязательно проинформирует призывника о наличии тех или иных вакансий для прохождения службы по контракту. Есть возможность высказать свои пожелания посредством звонка или в онлайн-режиме.
2. После выбора специальности. От руки пишется заявление и подаётся секретарю. Дополнительно прилагается пакет документов:
   • фотография (9 х 12);
   • автобиография и анкета;
   • ксерокопия паспорта, трудовой книжки, аттестата об окончании среднего образования, диплома из ВУЗа;
   • характеристика с места учёбы / работы;
   • если есть — свидетельство о заключении брака, рождении ребёнка;
   • справки из больницы;
   • выписка о регистрации.
3. Проверка на годность. Далее контрактник проходит тестирование, обходит медиков и сдаёт физические нормативы. После комиссия принимает решение о зачислении будущего воина на службу по контракту.

Заключение контракта с военнослужащим на новый срок

Для военнослужащих по контракту порядок его заключения на новый срок определяется как Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» (пункты 5 и 6 ст. 38), так и Положением о порядке прохождения военной службы, в котором содержатся те же самые нормы. Они устанавливают сроки новых контрактов в зависимости от категорий воинских званий следующим образом:

• для имеющих воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, – на срок три года, пять лет, десять лет или на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе);
• для имеющих воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, – на те же периоды, что и в предыдущей категории, а также на срок один год.

Указанное выше положение стало действовать совсем недавно, с марта 2020 года. До этого, начиная с 2014 года, право на 12-месячный срок заключения нового контракта имели также офицеры, прапорщики и мичманы. Но это стало приводить к ситуации, когда такое право начало массово выбираться теми из военнослужащих, кто стремился избежать перевода на новое место службы в рамках плановых замен в воинских частях. Такое стало чаще всего отмечаться среди офицеров и прапорщиков, обосновавшихся в Москве, Санкт-Петербурге и других наиболее комфортных для прохождения службы местах.

В армию по контракту без срочной службы

При выборе контрактной службы вместо срочной для начала необходимо посетить пункт по отбору, где можно проконсультироваться в полной мере, узнать об имеющихся вакансиях и нюансах. Там происходит и получение рекомендательного письма к местному комиссариату.

В комиссариате предъявляется это письмо с паспортом, и выдается бланк для написания своего заявления. Потом заявку будут рассматривать, определят время рассмотрения, чтобы определить готовность к контрактной службе.

Происходит регистрация заявления в военной комиссии, заведение личного дела с назначением, на основании результатов мероприятий по отбору, в том числе медицинских осмотров.

Отклонение заявления на контракт вместо срочной службы происходит в случае несоответствия возраста, при заведенном уголовном деле, если приходилось бывать в местах заключения, судимость не погашена, из-за административных наказаний, за обнаружение в крови наркотических и психотропных препаратов.

При соответствии показателей произойдет оформление военного билета. Потом произойдет заключение контракта. Дальше идет выполнение мероприятий общевойсковой подготовки с применением курса интенсивной подготовки, прибыв в ближайшую военно-учебную часть.

Преимущества и недостатки службы по контракту без срочной службы

Невзирая на более продолжительный период (2-5 лет), контрактная служба, относительно годовой по призыву, обладает своими преимуществами для новобранца, который не служил по срочке:

• Через три месяца, когда закончится испытательный срок, будут платиться жалования в полном объеме. • Есть возможность перезаключить контракт и обеспечить себя трудоустройством в дальнейшем.

• Наличие в меньшей степени строгих условий нахождения, не ограничиваются перемещения.

Поскольку для контрактников это работа, лишь при более жёсткой организации, чем обычно — они каждый вечер могут уходить домой. • Наличие существенных льгот в плане бесплатного жилья, медицинского обслуживания, зачисления в ВУЗы, на летний отдых детям. • Военнослужащие, распределенные на Крайнем Севере, получают права бесплатного проезда на воздушном, железнодорожном, и другом виде транспорта, чтобы проводить свои законные каникулярные отпуска. • Присутствие государственных программ страхования жизни и здоровья контрактников, предусматривающих существенные выплаты, если контрактник становится непригодным из-за травмы, которая получена во время служебных обязанностей. В смертельных исходах существует оплата страховки семьям. • При каких-либо заболеваниях, будет возможно внеочередное лечение в заведениях медицинского профиля Минобороны высококвалифицированными врачами. • Выгодные условия программы по ипотеке, единовременные выплаты, наличие жилищных сертификатов военным. • В случае двадцатилетнего стажа, в 45 лет наступает случай преждевременной пенсии, с выплачиваемыми пособиями и субсидиями на приобретаемое жильё в крупном городе. • Много работодателей признают наличие военного билета обязательным критерием при трудоустройстве, в связи с этим после ВУЗа, нужно предполагать вероятность его предъявления по требованию. • Контрактники пользуются преимуществами, поступая в профучилище и в ВУЗ.

Недостатками контрактной службы можно назвать: • Присутствие большего риска здоровью или жизни. • Частые командировки. • Не обустроенные бытовые условия, как возможный вариант проживания.

Отказать в приеме служить на контрактной основе могут:

• лицам, в отношении которых ведется следствие;
• лицу имеющему неснятую или непогашенную судимость;
• лица, в ходе уголовного расследования являющиеся подозреваемыми или обвиняемыми;
• лицам, отбывавшим наказание в колонии.

Особенности оформления контракта

К человеку, желающему проходить службу по контракту, вместо срочной, предъявляется ряд требований и обязанностей. Среди них:

1. Посещение сборного пункта, получение консультации об актуальных вакансиях. Желающий новобранец получает рекомендательную записку для предъявления в воинский комиссариат.
2. В военкомате необходимо предоставить указанное письмо с паспортом, заполнить бланк стандартного заявления. На следующем этапе происходит рассмотрение заявки с определением готовности гражданина к контрактной службе.
3. После регистрации заявления в военной комиссии заводится личное дело с назначением на объект, с учетом медосмотров и результатов мероприятий по отбору.

Отказ заявителю на контракт вместо срочной службы возможен, если призывник не соответствует по возрасту, имеет непогашенную судимость, находился в местах заключения, на него заведено текущее уголовное дело. Кроме того, отвод предоставляется по причине административных правонарушений, из-за наличия в крови наркотических либо психотропных веществ.

Если все показатели в норме, оформляют военный билет с последующим заключением договора (контракта). Далее применяются методы общевойсковой подготовки интенсивной направленности, пересылка в ближайшее военно-учебное подразделение.

В период обучения контрактник должен показать максимальные возможности в физическом, должностном плане, включая индивидуальные особенности. Процедура подготовки контролируется командованием части с дальнейшей оценкой лидерских и прочих качеств, предъявляемых к военным. После подтверждения соответствия оформляется направление на дальнейшую военную службу.

Похожие записи:

• Баня от забора соседа расстояние
• 08.11.2022 Выплаты многодетным к Новому 2023 году — последние новости
• Все способы погашения задолженности перед судебными приставами